Agiles Mindset

Agilität beginnt in den Köpfen

 
 
Ein agiles Arbeitsumfeld beginnt nicht mit der Implementierung agiler Methoden und der Abschaffung von Hierarchien oder Führung - es beginnt mit Kulturen, die in ihrem Zusammenspiel ein Mindset fördern, das sich an die Umgebung immer wieder neu anpassen kann. 
 

In einer Welt, die sich täglich verändert und neue Herausforderungen schafft, muss sich der*die Mitarbeiter*in anpassen können. Dafür benötigt jeder Mitarbeitende die entsprechenden Rahmenbedingungen, Ressourcen und Möglichkeiten. Wir werden mit Ihnen bereits bestehende Kultur- Mindset-Merkmale in Ihrer Organisation, in Ihrem Team identifizieren, agile Strukturen aufzeigen und auf dieser Basis weitere Bausteine erarbeiten. 

Ein Mini-Baustein als erster Schritt könnte so aussehen und ist je nach Bedarf und "Agilitäts-Grad" individuell für jeden anpassbar:

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